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游戲簡介
游戲開發(fā)物語是一款非常有趣的模擬經(jīng)營類手游,玩家將扮演一位游戲公司的老板,體驗(yàn)如何從零開始經(jīng)營自己的游戲公司。"像素風(fēng)格" 是這款游戲的最大亮點(diǎn),角色可愛得讓人忍不住想要多看幾眼。它不僅能給予你輕松愉快的體驗(yàn),還有助于你深入理解游戲開發(fā)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在這里你可以招募到各種各樣的員工,和他們共同研發(fā)精彩的游戲,真的是樂趣無窮!
在這個(gè)游戲中,公司的升級是非常關(guān)鍵的??偣部梢赃M(jìn)行兩次升級,每次都能帶來不同規(guī)模的收益。為了能盡情享受游戲的快樂,我來給大家分享一下詳細(xì)的升級攻略。
第一次升級:當(dāng)你的公司迎來了第四個(gè)年頭,就可以進(jìn)行第一次的擴(kuò)展啦!這次擴(kuò)張不僅效果顯著,還有以下幾大好處:
1. 首先你會(huì)多出兩個(gè)可以雇傭的員工名額,以后每次開發(fā)游戲時(shí),你的團(tuán)隊(duì)總能在多方面的屬性上表現(xiàn)得更出色。
2. 升級后可用的招聘渠道就多了,最初你只能在三個(gè)渠道中選擇,雖然有所限制但風(fēng)險(xiǎn)低。經(jīng)過升級后,就能開始招募到更有潛力的員工了。
3. 培訓(xùn)方式也變得豐富了,更多的培訓(xùn)選項(xiàng)將使你能解鎖高級游戲內(nèi)容,同時(shí)也能顯著提升員工的能力,讓他們更加出色。
4. 廣告宣傳方式增加,倘若你一直只用雜志廣告,可能會(huì)發(fā)現(xiàn)粉絲增長緩慢。每種廣告方式的有效性是有限的,隨著粉絲的增加,想要吸引更多人,就得升級你的廣告策略了。
第二次升級:在你的游戲成功入圍年度游戲大獎(jiǎng)并獲得獎(jiǎng)杯后,便可以進(jìn)行第二次升級了。這時(shí)候,你將擁有更強(qiáng)大的人才,以及自主研發(fā)游戲機(jī)的能力。
需要注意的是,這兩次升級的費(fèi)用分別是25000G和60000G,所以在考慮升級之前可得努力積累資金。以下是我組建團(tuán)隊(duì)的一些小建議:
1. 前期盡量避免自己開發(fā)新游戲,因?yàn)闀r(shí)間和投入產(chǎn)出比不劃算。不如委托開發(fā)來賺取收入,順便還可以收集到不少珍貴的研究數(shù)據(jù)。
2. 當(dāng)你的公司發(fā)展到一定階段時(shí),自主開發(fā)游戲的收益會(huì)明顯提高,別錯(cuò)過了這個(gè)好機(jī)會(huì)哦。
1.1 職員培訓(xùn)
在職員管理方面,提升員工的職業(yè)等級是非常重要的,最高可以到達(dá)5級,這樣可以確保他們能為公司貢獻(xiàn)更多。
1.2 職員雇傭
雇傭員工是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),選擇好適合的招聘方式至關(guān)重要。為了降低開支,初期可以通過熟人介紹的方式來雇人。等到公司規(guī)模擴(kuò)大后,再考慮引入高技能的員工。
1.3 職員解雇
當(dāng)你找到理想的員工,卻發(fā)現(xiàn)公司已經(jīng)飽和,那就不得不做出艱難的選擇,解雇一些現(xiàn)有的員工以騰出名額,或者如果你覺得某些員工不再適合公司發(fā)展,也可以解雇他們。
2.1 開發(fā)新游戲
2.2 尋找新策劃案
3.1 開始你的廣告宣傳
3.2 使用適當(dāng)?shù)牡谰?/p>
4.1 最后別忘了研發(fā)新作品,展示你的創(chuàng)造力
無論是通過哪種雇傭方式,選擇合適的團(tuán)隊(duì)成員至關(guān)重要。以下是幾個(gè)極具潛力的角色,看看他們在公司中的表現(xiàn)如何吧:
全名: 井上孝三 | 臺灣版譯名: 井上 | 雇傭方式: 0 | 年薪: 200 | 合約金: 400 | 程序開發(fā): 3 | 腳本寫作: 20 | 招聘方式: 腳本1
全名: 宮沢勇人 | 臺灣版譯名: 宮澤 | 雇傭方式: 0 | 年薪: 240 | 合約金: 400 | 程序開發(fā): 2 | 腳本寫作: 12 | 招聘方式: 腳本1
全名: 三段大腹 | 臺灣版譯名: 三段 | 雇傭方式: 0 | 年薪: 260 | 合約金: 500 | 程序開發(fā): 13 | 圖像設(shè)計(jì): 6 | 招聘方式: 音樂1
全名: 猿元·弗萊德 | 臺灣版譯名: 猿元 | 雇傭方式: 1 | 年薪: 600 | 合約金: 2400 | 程序開發(fā): 12 | 圖像設(shè)計(jì): 10 | 招聘方式: 圖像3 腳本2
全名: 瑪麗蓮·莎波維奇 | 臺灣版譯名: 瑪麗蓮 | 雇傭方式: 1 | 年薪: 650 | 合約金: 2000 | 程序開發(fā): 30 | 音樂作曲: 5 | 招聘方式: 制作人2
全名: 卡特琳娜3世 | 臺灣版譯名: 卡特琳 | 雇傭方式: 2 | 年薪: 700 | 合約金: 2500 | 程序開發(fā): 32 | 音樂作曲: 71 | 招聘方式: 總監(jiān)2
全名: 雪山之子 | 臺灣版譯名: 雪山 | 雇傭方式: 3 | 年薪: 888 | 合約金: 5800 | 程序開發(fā): 30 | 圖像設(shè)計(jì): 40 | 招聘方式: 制作1
全名: 森野大熊 | 臺灣版譯名: 森野 | 雇傭方式: 6 | 年薪: 4000 | 合約金: 44444 | 程序開發(fā): 80 | 音樂作曲: 80 | 招聘方式: 制作人1
1. 你可以從定期到來的商人那里購買轉(zhuǎn)職教科書,每次最多可以買三個(gè);
2. 或者,你將程序員、劇本作家、設(shè)計(jì)師、音樂制作師和總監(jiān)這五個(gè)職業(yè)的等級都提高到5級,然后再使用轉(zhuǎn)職教科書進(jìn)行轉(zhuǎn)職。
1. 玩家可以深入體驗(yàn)游戲公司各個(gè)部門的運(yùn)作,感受到真實(shí)的經(jīng)營樂趣。
2. 招聘多樣化,培養(yǎng)員工后可以開發(fā)更豐富的游戲內(nèi)容。
3. 職業(yè)種類涵蓋程序員、音樂制作師、設(shè)計(jì)師等,幫助玩家清楚地了解游戲行業(yè)內(nèi)部運(yùn)作。
1. 像素風(fēng)的畫面讓游戲充滿活力,在可愛的畫風(fēng)中開展你的游戲之旅。
2. 爭取入圍評選,提升公司知名度,帶給玩家真實(shí)的游戲經(jīng)營體驗(yàn)。
3. 員工可以自由培養(yǎng)及轉(zhuǎn)職,你可以深入經(jīng)營各個(gè)部門,加深對游戲行業(yè)的理解。
v3.05版本
修復(fù)了一些小問題,優(yōu)化了游戲體驗(yàn),讓你能更加順暢地進(jìn)行游戲。
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